Korea Business Review · Section
KBR 아티클 > 경영 아티클
Premium경영 실무와 전략 정보를 제공하는 아티클입니다.
경영 아티클
핵심가치 내재화, 성공적인 가치관경영 무엇을 어떻게 해야 할까?
최근 몇 년간 급변하는 경영 환경 속에서 기업들은 생존을 위한 끊임없는 혁신을 요구받고 있다. 과거의 성공 방정식은 더 이상 유효하지 않으며, 조직의 유연성과 민첩성이 핵심 경쟁력으로 떠올랐다. 특히, 조직의 미션과 비전을 달성하기 위해 구성원들이 공유하고 실천해야 할 행동의 기준인 핵심가치(Core Value)의 중요성 이 그 어느 때보다
박소유 기자 · 2025. 09. 22.
Read more →
경영 아티클
성장 정체에 빠진 기업, CEO가 던져야 할 5가지 핵심 질문
이태민 기자 · 2025. 09. 19.
경영 아티클
기업의 흥망성쇠, 리더의 결단에 달렸다: 성공과 실패를 가르는 의사결정 전략
박소유 기자 · 2025. 09. 18.
경영 아티클
'똑게'와 '멍부'의 역설: 조직을 성장시키는 새로운 리더십 공식
박소유 기자 · 2025. 09. 17.
경영 아티클
실패를 두려워하지 않는 리더십: DX 시대 성공을 여는 용기와 실행 전략
김민경 기자 · 2025. 09. 15.
경영 아티클
피드백의 힘: 감정을 배제한 FACT 기반 피드백이 조직을 성장시키는 이유
최근 몇 년간 전 세계를 휩쓴 팬데믹과 급진적인 기술 발전은 기업의 생존 방식을 근본적으로 바꿔 놓았다. 과거의 성공 공식은 더 이상 유효하지 않으며, 조직의 민첩성과 유연성이 핵심 경쟁력으로 떠올랐다. 이 변화의 흐름 속에서 조직 구성원 개개인의 성장을 촉진하고, 팀과 조직 전체의 역량을 강화하는 동력으로 피드백 문화가 주목받고 있다.
박소유 기자 · 2025. 09. 12.
경영 아티클
인재 육성 전략, 기업 성장을 이끄는 혁신 동력 3가지
인재 육성 전략의 중요성 최근 몇 년간 급변하는 경영 환경은 기업에 새로운 생존 방식을 요구하고 있다. 과거의 성공 공식은 더 이상 유효하지 않으며, 기업의 지속 가능한 성장은 물론 혁신을 이끌어낼 수 있는 핵심 동력으로 '인재'의 중요성이 그 어느 때보다
김민경 기자 · 2025. 09. 11.
경영 아티클
리더의 존재 이유, 직원들의 마음을 움직이는 동기부여의 기술
21세기 기업 환경은 불확실성과 끊임없는 변화가 지배하고 있다. 과거에는 조직의 안정성과 효율성이 주된 성공의 척도였지만, 이제는 민첩성과 유연성, 그리고 무엇보다 ‘사람’의 잠재력을 끌어내는 능력 이 기업의 핵심 경쟁력으로 부상하고 있다.
박소유 기자 · 2025. 09. 10.
경영 아티클
불확실성의 시대, 신뢰를 창조하는 리더십의 비밀 5가지
우리는 지금 전례 없는 변화의 물결 속에 있다. 팬데믹과 급진적인 기술 발전은 기업의 성공 방정식을 근본적으로 바꿔 놓았으며, 과거의 성공 공식은 더 이상 유효하지 않다. 특히, 인공지능(AI)과 디지털 전환(DX)은 단순한 기술 도입을 넘어, 조직의 일하는 방식과 사고방식의 총체적인 혁신을 요구하는 거대한 패러다임이 되었다.
박소유 기자 · 2025. 09. 09.
경영 아티클
기업 전략, 어떻게 수립해야 하는가
급변하는 시장 환경 속에서 기업의 생존과 성장을 좌우하는 것은 무엇일까? 많은 이들이 뛰어난 기술력이나 막대한 자본을 꼽지만, 진정한 경쟁력은 결국 명확하고 실효성 있는 기업 전략 에서 비롯된다. 이는 단순히 '무엇을 할 것인가'를 넘어, '왜, 언제, 어떻게' 해야 하는가에 대한 깊은 통찰을 담고 있어야 한다.
류현진 기자 · 2025. 09. 08.
