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AI 에이전트 도입 전 CEO가 먼저 정해야 할 7개 운영권한
2026년 7~8월 오픈AI·AISI 등의 안전평가에서 에이전트가 테스트 환경 밖 외부 시스템에 도달한 사례가 잇따랐고, 핵심은 모델 성능이 아니라 네트워크·도구·계정 권한이 얼마나 열려 있었는가였다. 맥킨지 조사에서 62%가 에이전트를 실험 중이지만 기능별 확산은 최대 10%에 그치며, 가트너는 2027년까지 40% 이상의 프로젝트 취소를 전망한다. 권한 기준 부재가 표류의 주요 원인이다. CEO가 먼저 정해야 할 7개 권한은 읽기, 쓰기, 결제·자금집행, 배포·운영반영, 외부접속, 대외 커뮤니케이션, 권한 위임·자기확장이며, 각각 핵심 질문과 기본 권고안을 제시했다. 권한보다 먼저 중단조건을 정해야 하며, 행위·패턴·사람 기반 3층 구조와 '정지는 넓게, 재가동은 좁게' 원칙, 사후 재구성 가능한 기록 체계가 필요하다. 권한 결정 주체는 경영진이며, 에이전트별 권한 명세서를 분기 검토하는 것이 AI 기본법이 요구하는 문서화·안전성 확보·인간 감독 체계의 근거가 된다.
박소유 책임기자 · 2026. 08. 21.
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부영그룹, 어떻게 '존경받는 기업'이 되었나
김민경 책임기자 · 2026. 06. 22.
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저성장 시대의 경영 전략: 기업은 무엇을 줄이고 무엇을 남겨야 하나
이우리 선임기자 · 2026. 06. 16.
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AI를 도입한 기업과 운영하는 기업, 이제 그 차이가 실적으로 나타난다
김민경 기자 · 2026. 04. 07.
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넷플릭스는 왜 높은 자유보다 더 높은 책임을 요구하는가
박소유 기자 · 2026. 03. 11.
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특허 대신 기밀을 택한 코카콜라의 130년 보안 설계도
디지털 혁신과 산업 스파이가 교차하는 현대 경영 환경에서, 기업의 핵심 지식재산을 보호하는 것은 생존과 직결된 최우선 과제가 되었다. 첨단 기술과 정보가 실시간으로 국경을 넘나드는 오늘날에도 코카콜라가 자사의 핵심 제조법을 특허로 등록하지 않고 영업비밀로 유지하며 독점적 지위를 지켜낸 전략적 선택은 경영학적으로 깊은 시사점을 던진다.
이우리 기자 · 2026. 03. 04.
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아마존의 혁신 구조: AWS는 어떻게 핵심 수익 동력으로 자리 잡았는가
단순한 IT 지원 인프라를 넘어 기업의 가장 강력한 무기이자 핵심 이윤 센터로 진화한 클라우드 비즈니스의 현주소를 직관적으로 나타내고 있다. 글로벌 비즈니스 생태계에서 기업이 자신의 주력 사업을 영위하는 과정에서 파생된 내부 자원을 활용해 완전히 새로운 산업 영역을 개척하는 일은 쉽지 않다.
이태민 기자 · 2026. 03. 03.
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타이어 시장의 양극화, 한국타이어는 왜 ‘라우펜(Laufenn)’이라는 전략적 카드를 꺼냈나? : 듀얼 브랜드 포트폴리오의 구조와 방어 메커니즘
이는 극한의 환경에서도 최상의 퍼포먼스를 제공하는 한국타이어의 프리미엄 기술력과, 시장 전반을 아우르는 견고한 브랜드 전략을 상징적으로 보여준다. 오늘날 전 세계 소비 시장은 거시경제의 불확실성과 인플레이션의 장기화 속에서 전례 없는 ‘양극화(Polarization)’ 국면을 맞이하고 있다.
류현진 기자 · 2026. 02. 19.
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스타벅스, 3조 시대를 연 '제3의 공간': 데이터와 시스템으로 입증된 불황 속 초격차 전략
대한민국 커피 시장은 바야흐로 '생존의 시대'를 지나 '구조조정의 시대'로 진입했다. 국세청 국세통계포털(TASIS, 2025) 의 최신 데이터에 따르면, 2025년 기준 전국의 커피음료점 수는 통계 집계 이래 처음으로 유의미한 감소세를 보이며 약 9만 5천 개 수준으로 내려앉았다.
박찬호 기자 · 2026. 02. 04.
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‘성장의 역설(Growth Paradox)’에 빠진 기업들: 스케일업(Scale-up) 단계에서 경계해야 할 3가지 치명적 착각과 해법
이상적인 성공 모델(배경의 큰 나무)과 냉혹한 현실(전경의 묘목) 사이에는 '스케일업 위기'라는 거대한 간극이 존재한다. 이는 단순한 노력만으로는 건널 수 없는, 시스템과 전략의 전환점이다. 스타트업이나 중소기업이 초기 생존 단계(Survival Stage)를 넘어 본격적인 성장 단계(Growth Stage)로 진입할 때, 경영진은 종종 치명적인 딜레마에 직면한다.
이태민 기자 · 2026. 01. 13.
